ПРОДОЛЖАЕТСЯ ВНЕДРЕНИЕ НОВЫХ ФОРМАТОВ РАБОТЫ ЦЕНТРА ЗАНЯТОСТИ ПЕРМСКОГО КРАЯ

Новые подходы в работе территориальных отделов Центра занятости населения повышают качество предоставления услуг. Комплексная модернизация ЦЗН – это создание комфортных условий и доведение запросов граждан до результата.

В территориальных отделах внедряются новые методы работы, которые позволяют оказывать помощь в трудоустройстве. Гостевые компьютеры помогут быстро и доступно получить услугу по поиску вакансий, составлению резюме, прохождению профтестирования, подачи заявки на обучение и по другим вопросам на портале «Работа России».

За каждым, стоящим на учете в центре занятости, закрепляется карьерный консультант, который становится индивидуальным куратором и помогает гражданину пройти путь трудоустройства. Граждане могут проконсультироваться с психологом, научиться грамотно составлять резюме, а также узнать, как успешно презентовать себя на собеседовании.

Для граждан, ищущих работу граждан организуются встречи в различных форматах: ярмарки вакансий, на которые приглашаются местные работодатели, круглые столы, мастер-классы, на которых карьерные консультанты информируют об услугах, учат самопрезентации и дают задания.

В каждом территориальном отделе Центра занятости есть кадровые консультанты, которые обеспечивают плодотворное сотрудничество с работодателями. Специалисты помогают подбирать кадры на вакантные места, направляют граждан на обучение под потребности рынка труда, способствуют предприятиям в получении государственной финансовой поддержки.
 

«Заметно повысилось удобство для граждан, каждая услуга оказывается в специальной оборудованной зоне. За всеми, стоящими на учете, закрепляется индивидуальный карьерный консультант, который помогает достичь желаемой цели. Сотрудники Центра занятости постоянно повышают свои знания и стараются применить их на практике» – рассказывает Ирина Кудрина, начальник флагманского Центра «Работа России» города Чусовой.
 
Центр занятости становится более доступным и комфортным для граждан. Открыты консультационные пункты в МФЦ и при Пермской краевой организации Всероссийского общества инвалидов, работают выездные консультационные пункты в учебных заведениях и на предприятиях.

В Управляющем центре занятости для работодателей Пермского края создан отдел рекрутинга и целевого набора. Можно ежедневно обращаться к специалистам по любому вопросу, в том числе, по набору персонала, за помощью в размещении вакансий и по работе на ЕЦП «Работа России». Телефон: 8(342) 244-42-96.

Для Вас – комфортные условия приема, качественная консультация и индивидуальное сопровождение от обращения до результата.

Следите за нашими новостями на сайте Центра занятости Пермского края http://cznperm.ru/

ВКонткате https://vk.com/cznpermprof

Telegram https://t.me/cznperm