ПОМОГАЕМ РАБОТОДАТЕЛЯМ ПЕРМСКОГО КРАЯ СОХРАНЯТЬ РАБОЧИЕ МЕСТА

Центр занятости населения Пермского края сотрудничает с работодателями, помогает подбирать квалифицированных сотрудников и получать финансовую поддержку от государства. В 2022 году в рамках мер государственной поддержки работодателям Прикамья выделено субсидий на 280 миллионов рублей.

Центр занятости способствует закрытию вакантных должностей и сохранению рабочих мест на предприятиях Пермского края. Карьерные консультанты направляют граждан на обучение, по профессиям, которые сейчас требуются работодателям.

Центр занятости вступает площадкой для встречи работодателей и соискателей, для организации ярмарок вакансий и других консультационных форматов. Специалисты отдела рекрутинга и целевого набора Центра занятости всегда окажут поддержку и помощь в решении любых вопросов, в том числе по работе на ЕЦП «Работа России».

Работодатели могут получить финансовую поддержку, направленную на сохранение рабочих мест, обеспечение занятости специалистов и сохранение трудового коллектива. В 2022 году Центр занятости Пермского края заключил с более, чем 600 работодателями Соглашения о предоставлении мер государственной поддержки.

Специалисты Центра занятости активно привлекали предприятия Пермского края к участию в конкурсном отборе на получение субсидий из регионального и федерального бюджета. Субсидии позволяют возместить затраты организаций на: 

- частичную оплату труда сотрудников и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства;

- частичную оплату труда сотрудников при организации общественных работ;

- на организацию профессионального обучения работников промышленных предприятий.

Ежегодно Центр занятости принимает заявки работодателей на получение субсидии из бюджета Пермского края по оборудованию рабочих мест для трудоустройства инвалидов. В 2022 году такой возможностью воспользовался Нытвенский Санаторий-профилакторий «Оазис» и Пермская Научно-исследовательская лаборатория Технического центра «Веско».

В 2022 году 259 работодателей обратились к специалистам Центра занятости за помощью в подборе кадров из числа молодых специалистов до 30 лет. На сегодняшний день закрыто 267 вакансий, еще на 640 рабочих мест продолжается подбор сотрудников.

«Швейная фабрика «Перспектива» активно сотрудничает с Центром занятости. За 3 года через службу занятости мы трудоустроили более 120 человек. В этом году приняли участие в организации общественных работ и получили субсидию на 10 сотрудников. Меры государственной финансовой поддержи очень важны для нас, они позволяют принимать новых сотрудников и оптимизировать рабочий процесс. В следующем году планируем участвовать снова» - рассказывает директор Чусовской швейной фабрики «Перспектива», Ольга Николаевна Старкова.

О других форматах сотрудничества с работодателями Вы можете узнать на сайте Центра занятости Пермского края http://cznperm.ru/ 

ВКонткате https://vk.com/cznpermprof   

Telegram https://t.me/cznperm